韩系市场部长招聘
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" width="713" style="border-collapse:collapse;width:535pt">
<tbody><tr height="55" style="mso-height-source:userset;height:41.25pt">
<td height="55" class="xl66" width="164" style="height:41.25pt;width:123pt">招聘职位</td>
<td class="xl66" width="171" style="border-left:none;width:128pt">韩系市场部长</td>
<td class="xl66" width="114" style="border-left:none;width:86pt">招聘人数</td>
<td class="xl66" width="264" style="border-left:none;width:198pt">1</td>
</tr>
<tr height="55" style="mso-height-source:userset;height:41.25pt">
<td height="55" class="xl66" style="height:41.25pt;border-top:none">招聘周期</td>
<td colspan="3" class="xl66" style="border-left:none">1个月</td>
</tr>
<tr height="179" style="mso-height-source:userset;height:134.25pt">
<td height="179" class="xl66" style="height:134.25pt;border-top:none">工作职责和内容</td>
<td colspan="3" class="xl72" width="549" style="border-right:.5pt solid black;
border-left:none;width:412pt">1、维护现有大客户关系，与客户建立良好的伙伴关系，有效的进行二次开发；<br>
2、把握业务机会并提出方案, 并有效拓展新客户端业务；<br>
3、辅助进行客户价格谈判；<br>
4、良好的项目管理技巧，有效协调客户和内部的新项目组之间的导入工作；<br>
5、通过有效途径获得客户需求预测，达成公司的销售和利润目标，确保公司的业绩持续稳定的增长；<br>
6、对竞争对手的产品和价格有一定程度的了解；<br>
7、管理团队，并对团队成员进行培训和指导。<br>
</td>
</tr>
<tr height="107" style="mso-height-source:userset;height:80.25pt">
<td height="107" class="xl66" style="height:80.25pt;border-top:none">任职资格</td>
<td colspan="3" class="xl72" width="549" style="border-right:.5pt solid black;
border-left:none;width:412pt">1、本科学历以上，有技术背景，消费类电子行业优先；<br>
2、6-8年的市场或者销售从业经验，有良好的谈判及沟通技巧；<br>
3、有良好的协调能力，熟悉客户关系的维护和开发，良好的项目管理经验；<br>
4、稳定性好，韩语流利；<br>
5、性格外向，思路清晰，形象气质谈吐佳。 </td>
</tr>
<tr height="55" style="mso-height-source:userset;height:41.25pt">
<td height="55" class="xl66" style="height:41.25pt;border-top:none">所属部门及直接上级</td>
<td colspan="3" class="xl69" style="border-right:.5pt solid black;border-left:
none">市场部副总</td>
</tr>
<tr height="55" style="mso-height-source:userset;height:41.25pt">
<td height="55" class="xl66" style="height:41.25pt;border-top:none">薪资福利</td>
<td colspan="3" class="xl72" width="549" style="border-right:.5pt solid black;
border-left:none;width:412pt">税前<font class="font7">15</font><font class="font5">-</font><font class="font8">25</font><font class="font0">K/月；享受五险一金、提供住宿、年终奖、年度带薪假、探亲假、节日礼品等</font></td>
</tr>
<tr height="55" style="mso-height-source:userset;height:41.25pt">
<td height="55" class="xl66" style="height:41.25pt;border-top:none">工作地点</td>
<td class="xl66" style="border-top:none;border-left:none">山东潍坊</td>
<td class="xl66" style="border-top:none;border-left:none">工作时间</td>
<td class="xl66" style="border-top:none;border-left:none">单双休/8小时</td>
</tr>
<tr height="55" style="mso-height-source:userset;height:41.25pt">
<td height="55" class="xl66" style="height:41.25pt;border-top:none">年龄</td>
<td class="xl66" style="border-top:none;border-left:none">30-40</td>
<td class="xl66" style="border-top:none;border-left:none">性别</td>
<td class="xl66" style="border-top:none;border-left:none">男</td>
</tr>
<tr height="55" style="mso-height-source:userset;height:41.25pt">
<td height="55" class="xl66" style="height:41.25pt;border-top:none">面试流程</td>
<td colspan="3" class="xl69" style="border-right:.5pt solid black;border-left:
none">确认意向后，市场部副总及HR分管副总裁面试与沟通确定</td>
</tr>
<tr height="55" style="mso-height-source:userset;height:41.25pt">
<td height="55" class="xl66" style="height:41.25pt;border-top:none">试用期期限</td>
<td colspan="3" class="xl66" style="border-left:none">三个月</td>
</tr>
<tr height="55" style="mso-height-source:userset;height:41.25pt">
<td height="55" class="xl66" style="height:41.25pt;border-top:none">合同期限</td>
<td colspan="3" class="xl66" style="border-left:none">五年</td>
</tr>
<tr height="55" style="mso-height-source:userset;height:41.25pt">
<td height="55" class="xl67" width="164" style="height:41.25pt;border-top:none;
width:123pt">是否跟企业直接签劳动合同 </td>
<td class="xl66" style="border-top:none;border-left:none">是</td>
<td class="xl67" width="114" style="border-top:none;border-left:none;width:86pt">是否需要出差或外派</td>
<td class="xl68" style="border-top:none;border-left:none">有</td>
</tr>
<tr height="19" style="height:14.25pt">
<td height="19" class="xl65" style="height:14.25pt"></td>
<td class="xl65"></td>
<td class="xl65"></td>
<td class="xl65"></td>
</tr></tbody></table>
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